Training InzetProat

Dé training voor leidinggevenden over het voeren van het inzetbaarheidsgesprek

Maak een afspraak voor een kennismakingsgesprek

Wat mag ik wel en wat mag ik niet vragen tijdens het inzetbaarheidsgesprek?

Welke vragen stel ik voor een effectief gesprek?

Hoe zorg ik dat de werknemer eigenaarschap toont voor zijn eigen inzetbaarheid?

Deze en andere praktische vragen komen bij de training InzetProat aan bod. InzetProat is dé training voor leidinggevenden waarbij jij op een laagdrempelige manier leert hoe je het inzetbaarheidsgesprek met jouw werknemers kan voeren. Hoe? Met een game!

Wist je dat ...

De training InzetProat is gemaakt door meerdere disciplines?
Hierdoor is de kennis vanuit verschillende vakgebieden bij elkaar gebracht in één training.

Je door de training direct handvaten voor het gesprek hebt?

Inzetbaarheid met regelmaat op de agenda van de overheid staat?

InzetProat?

Waar bestaat de training uit?

1. Waarom is duurzame inzetbaarheid belangrijk?

2. Huis van Werkvermogen

Hoe ziet het Huis van Werkvermogen er voor jouw werknemers uit? Welke verdiepingen zijn er? Als alle verdiepingen in balans zijn, is jouw werknemer duurzaam inzetbaar. Maar zijn ze wel in balans?

3. Let’s play the game!

In een interactieve game speel je het inzetbaarheidsgesprek na, zodat jij precies leert welke vragen je wel of niet kan stellen en hoe je een effectief gesprek voert.